岡山での新卒採用コンサルティング | 採用支援の意義
岡山での新卒採用コンサルティング案件をいただき、
本日リクルータートレーニング研修のため、
岡山の優良企業様にお伺いさせていただきました。
人材採用支援の意義。
これを非常に強く感じられた一日でございました。
経営者の方は、人材に対しての想いを
非常に強くお持ちの社長様でいらっしゃる。
人事・人材採用コンサルティングに従事する私は、
心から今日一日が充実しておりました。
そして、地元岡山に対する想いもお聞きし、
故郷を活性化させるために尽力される
経営者の言動には心を打たれました。
本日リクルータートレーニング研修のため、
岡山の優良企業様にお伺いさせていただきました。
人材採用支援の意義。
これを非常に強く感じられた一日でございました。
経営者の方は、人材に対しての想いを
非常に強くお持ちの社長様でいらっしゃる。
人事・人材採用コンサルティングに従事する私は、
心から今日一日が充実しておりました。
そして、地元岡山に対する想いもお聞きし、
故郷を活性化させるために尽力される
経営者の言動には心を打たれました。
やはり、採用に対して真剣に取り組んで
いらっしゃる企業の成長力は素晴らしいものがあります。
今回は人事採用・人材コンサルタントとしてではなく、
ファシリテーターとして、研修に参加させていただきました。
いつもの自分とまた違った立ち位置で、
どうすればより一層ご満足いただける内容になるかという
視点においても非常に勉強になった時間でした。
これを機会に、岡山での新卒採用コンサルティング・
新卒採用アウトソーシング・新卒採用プロモーションなど
岡山の企業様とも強い関係が築けるよう、
今後も邁進してまいりたいと思います。
今日は日記＆決意表明になってしまいましたね（笑）
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この記事へのコメント
コメントありがとうございます。
そうですね。
新卒採用新時代を築く採用支援会社を
目指し続けていきたいですね。